淮安国土分局强化干部职工法治意识

来源:互联网
更新时间:2017/1/17 1:19:10
责任编辑:李志喜
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  日前,淮安国土分局先后推出三项制度,进一步强化干部职工法治意识。考试考核制度。每年组织2次学法考试,成绩作为个人年终考核、任免、奖惩的重要依据。学法登记制度。所有学法考试成绩记入本人的年度考核。学法用法通报制度。每年通报干部职工学法用法情况,并在媒体公布。该分局在具体工作措施上,着力推进“六学”活动。一是中心组学法,局党总支中心组专题学法不少于2次。二是会前学法,在各种会议前根据形势和会议议题,组织学习有关法律法规。三是培训学法,通过菜单式选学、学习论坛、网络培训等形式,组织干部职工学法,年不少于12学时。四是讲座学法,每年举办法制讲座不少于2次。五是自学学法。规定干部职工年自学法律时间不少于80小时,撰写有一篇以上调研成果或论文。六是咨询学法,分局班子在重大决策前,尽可能咨询各方面意见和建议,增强法治思维和法治意识。 毛军
www.xue163.com true /2791/27917225.html report 472 淮安国土分局强化干部职工法治意识,日前,淮安国土分局先后推出三项制度,进一步强化干部职工法治意识。考试考核制度。每年组织2次学法考试,成绩作为个人年终考核、任免、奖惩的重要依据。学法登记制度。所有学法考试成绩记入本人的年度考核。学法用法通报制度。每年通报干部职工学法用法情况,并在媒体...
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